Péřové polštáře, husí peří

• Certifikace Downpass 
• Zaručeně bez škubání zaživa
• vyrobeno v Lichtenštejnsku
• Plněné 100% čistým husím peřím
  - Velikost 30x50 cm: 480 gramů husího peří
  - Velikost 40x40 cm: 490 gramů husího peří
  - Velikost 40x60 cm: 730 gramů husího peří
  - Velikost 45x45 cm: 610 gramů husího peří
  - Velikost 50x50 cm: 760 gramů husího peří.
  - Velikost 60x60 cm: 1130 gramů husího peří.
• Kárování: 100% jemná bavlna

Zútulněte svá oblíbená zákoutí a zkrášlete je barevnými povlaky na polštáře. Odpovídající výplně v různých velikostech najdete zde. Naše dekorační výplně polštářů jsou 100% plněné kachním peřím - díky němu jsou polštáře obzvlášť nadýchané, což dodává povlakům na polštáře nejen vysokou stabilitu, ale také je činí obzvlášť útulnými a příjemnými.

šetrné praní do 60° (snadná údržba).

- vhodné pro sušení v bubnové sušičce

- nebělit

- nežehlit

- povoleno ošetření perchlorethylenem

PAPTEX GmbH & Co KG
Schillerstrasse 4
6850 Dornbirn, Rakousko

info@paptex.at

Od roku 2016 jsme členy Fair Wear Foundation, nezávislé neziskové organizace, která se celosvětově zasazuje o lepší pracovní podmínky v textilním a oděvním průmyslu. Členství není certifikací produktu ani továrny, ale průběžným doprovodným procesem. Získáváme přístup k síti dalších členských společností, dostává se nám podpory při zavádění konkrétních zlepšení a naše pokroky jsou každoročně hodnoceny v rámci Brand Performance Check.

Tento přístup je zaměřen na neustálé zlepšování, nikoli na jednorázové splnění či nesplnění požadavků, protože dodržování lidských práv je vždy proces. Vyžaduje aktivní jednání, kontrolu a neustálé zdokonalování a nejde o stav, kterého lze jednou dosáhnout a poté jej udržet. Proto ani členství ani certifikace nemohou zaručit dodavatelský řetězec bez rizik či škod, ať už jsou jejich kritéria jakkoli přísná.

Jak konkrétně vypadají naše snahy, ukazují několik příkladů z naší praxe:

• Prostřednictvím anonymních dotazníků a rozhovorů získáváme zpětnou vazbu ohledně mezd, pracovní doby, možností dalšího vzdělávání, diskriminace a postupů pro podávání stížností. Díky tomu lze odhalit problémy, které by z dokumentů nebo při běžné návštěvě továrny nebyly patrné.
• Ve výrobních závodech jsou k dispozici informace o stížnostní lince Fair Wear. Zaměstnanci se mohou obrátit na nezávislou kontaktní osobu ve svém rodném jazyce. Pokud jsou nahlášeny problémy, je nutné je prošetřit a vyřešit ve spolupráci s výrobním závodem.
• Krátké dodací lhůty, změny na poslední chvíli nebo špatně vypočítané ceny mohou vést k přesčasům a tlaku na mzdy. Proto s podniky koordinujeme objemy výroby a dodací lhůty a dotazujeme se dodavatelů, jaký dopad mají naše objednávky na jejich kapacity a zaměstnance.

Další podrobnosti
Zpráva o akci
Kontrola plnění značky
Fair Wear Foundation